1月30日，北國咨公司召開2026年工作會。會議傳達學習中關村發展集團2026年工作會議精神，全面總結2025年工作、回顧總結經驗，分析研判當前形勢，部署2026年重點任務。公司黨總支書記、董事長付平良同志發表講話，常務副總經理李小東主持會議。
會議傳達學習集團2026年工作會精神。會上集團黨委書記、董事長李妍發表講話，黨委副書記、總經理楊仁全作經營工作報告。2025年集團聚焦主責主業、持續深化改革，強化精準施策，高質量發展態勢持續鞏固，科技服務核心價值不斷提升，實現“十四五”圓滿收官。2026年，集團要圍繞“強黨建、定規劃、優功能、謀產業、促改革、育人才、守底線”工作主線，聚焦規劃把方向、強引領，深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神；聚焦功能強支撐、擔使命，全力服務國家戰略和國際科技創新中心能級提升；聚焦產業強能力、建生態，全力打造全周期全鏈條集成服務新優勢；聚焦改革強突破、增活力，全力培育高質量發展新動能；聚焦人才強本領、增動能，全力激發干部人才隊伍自驅力和價值創造力；聚焦安全守底線、防風險，實現高質量發展和高水平安全良性互動。
會議指出
2025年是北國咨發展歷史上意義非凡的一年。公司正式成為中發展集團全資子公司，聚焦科技咨詢主責主業，超高質量完成目標任務，各項工作呈現良好局面。主要指標再創新高。新簽合同額同比增長超30%；營業收入實現4年翻番，年均增速超20%；利潤、凈資產收益率、研發經費投入強度等均再創新高。高水平智庫展現強支撐。深度服務發展戰略，支撐國家“十五五”新興和未來產業重點領域投資、集成電路、生物經濟等多項重大專項研究。承擔數十項重大規劃課題研究，進一步夯實“高端智庫”品牌形象。高質量項目評審見實效。承擔國家高技術、教育、衛生、經貿等領域“兩重”“兩新”項目評審，有力支撐國家“兩重”“兩新”多領域項目評審，打造了多個基礎設施REITs市場首單標桿案例。大部委入庫實現新突破。以高位勢入圍國家發展改革委、教育部等多家部委機構庫，以“綜合得分第1”成績入選北京市首次遴選的“高精尖產業評估機構”。高能級客戶朋友圈再擴圍。系統支撐各級科技、產業等主管部門，新開拓客戶占比過半，深度服務“四院”，助力數十家重點醫院、頂尖高校、國家實驗室創新成果落地。高站位服務集團勇擔當。依托公司組建中關村發展集團產業研究院，撰寫上報每周產業信息、研究專報60余期，為集團戰略決策提供了有力支撐。
會議強調
不斷總結經驗是提高本領、應對挑戰的關鍵。堅持全局思維。強化政治意識，錨定打造國際影響力的目標，堅持從公司整體利益出發，以全局視野統籌資源配置、組織架構設置，抓機會、強協同。堅持增量和市場思維。始終面向市場，精準識變、科學應變、主動求變，在變局中開新局,危機中育先機。堅持哲學思維。注重從小事做起、從易事做起，不斷增強辯證思維、戰略思維能力。
會議指出
要精準研判宏觀環境與行業變革的“時”與“勢”，清醒辨識自身的“危”與“機”。準確把握科技咨詢行業發展面臨的新需求、新業態、新范式、新窗口4大趨勢，把握內外部利好，堅定發展信心，同時也要正視存在問題，找準改進方向。
會議明確
2026年是公司五年發展規劃落地的關鍵一年，做好今年工作意義重大、事關長遠。要抓經營。強化增量開拓，搶抓重大項目機遇；深化客戶經營，拓展部委、區域及京外市場；推動協同作戰，通過完善協同機制激活存量價值。要抓管理。全面融入集團，推動管理規范化；明確組織定位，推動業務專業化；完善標準體系，推動運營標準化。要抓改革。深化“AI+咨詢”業務變革，推動AI深度融入核心業務場景，全面推行“人機協同”模式，培養復合型智能作業人才；探索中長期激勵改革，構建利益共享、風險共擔的事業共同體。要抓品牌。繼續做實產業研究院，產出高質量決策參考成果；深耕重點細分領域，發布行業影響力報告，參與高級別行業活動及標準制定；升級新媒體矩陣，實現品牌傳播與業務轉化良性循環。要抓文化。深植“胸懷大局、勇于擔當、艱苦奮斗、聚焦貢獻”的核心價值，通過多元形式凝聚全員共識；踐行嚴管厚愛理念，強化干部管理與員工關懷，完善福利保障體系，增強組織歸屬感。要抓黨建。筑牢政治忠誠，把穩發展方向；強化實踐錘煉，鍛造過硬隊伍；健全考核體系，強化價值導向。
會議號召
全體員工要以“永遠在路上”的清醒與堅定，以“敢教日月換新天、無畏征途多險阻”的豪情與壯志，以“箭在弦上不得不發”的備戰姿態，凝心聚力，砥礪前行。在“十五五”開局之年，共同譜寫北國咨高質量發展的嶄新篇章，為打造具有國際影響力的高端智庫和科技咨詢服務集團的宏偉愿景，而努力奮斗！
工作會上，公司黨總支書記、董事長付平良與各分管領導分別簽署2026年目標責任書，與分（子）公司代表簽署3年任期考核責任書。公司管理層依次進行述職，系統匯報2025年工作完成情況及2026年工作計劃。會議還對2025年度先進集體和先進個人進行表彰，先進代表作交流發言。
會議還組織開展了民主測評工作。
